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2023公司行政助理岗位职责五篇

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公司行政助理岗位职责1  1、计划管理  1.1、负责制订年度、月度营销目标计划,并呈报营销副总;  1.2、负责跟进目标计划的实施;  1.3、负责营销实绩的管理,并督导所属文员进行统计、归类并存下面是小编为大家整理的2023公司行政助理岗位职责五篇,供大家参考。

2023公司行政助理岗位职责五篇

公司行政助理岗位职责1

  1、计划管理

  1.1、负责制订年度、月度营销目标计划,并呈报营销副总;

  1.2、负责跟进目标计划的实施;

  1.3、负责营销实绩的管理,并督导所属文员进行统计、归类并存档;

  1.4、负责监督所属部门的对于营销目标的执行情况,并制订月度营销实绩报告;

  1.5、负责日常车辆使用的审批;

  1.6、合理编排公司出货计划,安排车次,以降低运输成本;

  1.7、负责组织成品出货,报营销副总签字放行;

  2、信息与情报管理

  2、1、负责市场调查及预测工作的实施,制订应对准备策略;

  2、2、负责制订交易往来客户名簿的登记管理制度,并指导实施;

  2、3、负责制订竞争对手调查名簿的登记管理制度,并指导实施;

  2、4、负责依据市场状况和公司发展宗旨,对本行业市场信息及营销进行整合;

  3、绩效管理

  3.1、根据营销目标计划,制订月度考核计划,并配合行政部进行考核的实施;

  3.2、负责制订本部门的岗位责任制,辅助提升全体营销人员的业务素质水*;

  3.3、负责按计划完成每月货款回笼;

  3.4、负责收集新产品信息和样品,及时提供给工程部进行研发,负责不定期征求客户对品质质量要求和其他质量信息,并反馈给公司质检部;

  3.5、负责监控营销项目的

  实施,督导下属工作的高效达成;

  3.6、负责在本部门推行目标管理模式,以推动公司经营的发展;

  3.7、负责研究效率最高的事务处理法,并经常予以检讨;

  4、对外、公关管理

  4.1、负责制订营销外务公关的管理制度,并推行;

  4.2、负责根据市场状况,整合市场信息,并提出相关措施;

  4.3、负责加强完善经销商合同,经销商铺底合理比例,监控各类合约的签订、建档工作;

  4.4、负责对大中型客户的沟通与监控,做好服务跟踪;

  5、其他管理

  5.1、参与或主持相关的工作会议;

  5.2、负责在本部门推行企业文化管理体制;

  5.3、负责处理营销杂务,并做好营销策略参谋;

  5.4、负责所属人员的考核考评工作的实施;

  5.5、负责完成上级下达的临时工作任务;

  5.6、其他未尽述的工作事宜;

公司行政助理岗位职责2

  1、行政办公文件资料的收集、发放、借阅、建档、保管等管理工作;

  2、各部门间的沟通信息传达与跟踪;

  3、办公用品及公司其他行政相关用品的采购;

  4、负责行政部外勤、部分对外事务的沟通及执行;

  5、公司各类资质及行政类档案的整理及备份;

  6、协助行政部主管组织和安排企业各项对内及对外的活动;

  7、协助上级做好行政事务的内部管理;

  8、完成上级主管临时交办的其他任务。

公司行政助理岗位职责3

  1、及时了解各部门完成公司下达的计划任务,向上级领导汇报,做到"上情下达、下情上报"。

  2、负责督促、检查各部门会议决定执行情况。

  3、抓好员工的思想教育、业务培训、企业文化建设,不断提高员工的思想觉悟和业务水*。

  4、汇总、审核各部门的考勤情况,定期制作员工薪酬表。

  5、向行政主管报告管理体系运行情况,为评审和管理体系改进提供参考、依据。

  6、负责审核、办理员工请假、销假手续。

  7、负责统筹管理公司的后勤、采购及食堂管理工作。

  8、负责或协助组织、策划公司的有关活动。

  9、负责控制公司各项行政费用的开支。

  10、负责提供相关资料及数据,配合财务的成本核算。

  11、完成上级安排的其他工作

公司行政助理岗位职责4

  1、协助人事行政部经理制定、修订行政相关制度,适时提出调整完善建议;

  2、监督其他部门执行公司的相关制度与规定;

  3、公司各类公文的收发、合同拟定及管理;

  4、整理每月员工考勤相关数据并汇总统计;

  5、日常办公用品及设备等的采购、出入库、统计工作;

  6、负责公司机票、酒店等预定事务工作;

  7、做好部门会议记录,并在会后及时整理会议纪要;

  8、负责配合上级进行公司各类活动的组织实施工作;

  9、完成上级领导安排的其他相关工作。

公司行政助理岗位职责5

  1、负责电话转接、访客接待、登记、引导工作;

  2、负责机票、酒店预定工作;

  3、负责公司办公环境卫生以及物业对接等工作;

  4、负责公司快递、信件、包裹的收发工作;

  5、负责办公用品的盘点、登记、入库、分发等管理工作;

  6、负责公司固定资产的盘点、维护、管理工作;

  7、负责整理、分类、保管公司常用表格并依据实际使用情况进行增补;

  8、负责文件、档案管理工作,以及相关通知传达、归档工作;

  9、部门领导交办的其他事宜。


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