2023年业务主管岗位主要职责简述3篇（范例推荐）

业务主管岗位的主要职责简述1　　职责：　　制订、完善公司水泥采销业务操作手册、参与制定业务流程;　　负责水泥的日常采销业务，拓展和维护上下游渠道;　　协助部门负责人制定工程投标和配送方案;　　对水泥下面是小编为大家整理的2023年业务主管岗位主要职责简述3篇（范例推荐）,供大家参考。

业务主管岗位的主要职责简述1

　　职责：

　　制订、完善公司水泥采销业务操作手册、参与制定业务流程;

　　负责水泥的日常采销业务，拓展和维护上下游渠道;

　　协助部门负责人制定工程投标和配送方案;

　　对水泥业务风险进行前端把控和防范;

　　参与水泥业务梯队建设。

　　任职要求：

　　本科及以上学历;

　　有5年以上水泥采销业务从业经验;

　　对水泥品牌、质量、价格、行规有清晰的认知;

　　对水泥采销业务流程清晰，对重点工程投标有操作经验;

　　熟悉水泥工地配送的整体流程。

业务主管岗位的主要职责简述2

　　职责：

　　1、根据所辖产品线的销售目标任务，开发和维护终端市场，保证各项业绩指标的完成;

　　2、执行和监督公司的品项、价格、陈列、活动的规定标准;

　　3、市场促销活动谈判，跟进和实施各项活动的安排;

　　4、市场推广活动的方案策划和执行;

　　5、促销人员的沟通、管理和培训工作，帮助提升人员绩效;

　　6、支持公司、省区及区域相关活动的开展，提供有效的资源支持。

　　岗位要求：

　　1、大专或以上学历，市场营销等相关专业优先;

　　2、1年以上乳品行业经验或熟悉当地孕婴童渠道优先;

　　3、掌握良好的产品销售与推广技巧，具备优秀的活动策划和实施能力，具备一定 的培训技能;

　　4、良好的沟通能力与人际交往技巧，客户与结果导向，积极主动;

　　5、责任心强，较好的团队协作精神，能承受一定的工作压力。

业务主管岗位的主要职责简述3

　　职责：

　　1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户;

　　2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩;

　　3、维护老客户的业务，挖掘客户的***潜力;

　　4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系;

　　5、有能力管理下属，完善团队。

　　任职资格：

　　1、20-28岁，大专及以上学历，性别不限，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力;有行业工作经验者放低年龄要求

　　2、有销售经验、对销售工作有较高的热情者优先;

　　3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;

　　4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力;

　　5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关销售工作经验者优先。

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